Главная » Ваш юрист » Семейное право » Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж — подробная информация!

Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж — подробная информация!

Вопрос включения декретного отпуска в трудовой стаж волнует практически каждую работающую женщину, узнавшую о своей беременности. Изучив нижеизложенную информацию, вы ознакомитесь с общими положениями в отношении декретного отпуска, узнаете о порядке учета данного срока в трудовом стаже и получите рекомендации по распределению и использованию этого периода.

Прежде всего, нужно ознакомиться с ключевыми сведениями о рассматриваемом отпуске и порядке его предоставления. Под декретом следует понимать оплачиваемый период, в течение которого женщина официально освобождается от необходимости выполнения трудовой деятельности по причине беременности, родов и необходимости ухаживать за ребенком. Это право закреплено законодательными нормативами, приведенными в действующем Трудовом кодексе.

Прежде всего, рассматриваемый вопрос волнует будущих мам по причине достаточно большой продолжительност и периода, в течение которого женщина может не ходить на работу.

Таблица. Продолжительност ь декрета

Дополнительно декретный период может быть продлен по медицинским показаниям. К примеру, женщине дадут больше времени на восстановление в случае прерывания беременности по рекомендациям врачей либо же при смерти малыша на протяжении первой недели с момента рождения. Четкого определения в отношении добавочных дней нет. Минимум, гарантируемый законодательными нормами, составляет 3-7 дней.

Законодательные нормативы в отношении декретного отпуска

Для уточнения порядка включения декретного отпуска в трудовой стаж, следует ознакомиться с пунктами 256-й ст. ТК. В упомянутой статье сказано, что время, проведенное женщиной в декрете, идет как в зачет непрерывного и общего стажа, так и в стаж осуществления трудовой деятельности по специальности. Исключение составляют лишь случаи досрочного определения пенсии по возрасту.

Положениями закона о трудовых пенсиях, известного под номером 400-ФЗ, установлено, что время, в течение которого один из родителей ухаживал за ребенком до достижения последним 1,5-6-летнего возраста, включается в стаж. Суммарная продолжительност ь этого периода не должна превышать 6 лет. В длительность страхового стажа, при этом, включается 1,5-летний отпуск, определяемый родителю для ухода за ребенком, а в суммарный стаж, требующийся для определения пенсии, включаются все 6 лет отпуска.

Порядок оформления декрета: правильное сотрудничество с работодателем

Чтобы избежать возможных проблем и затруднений в отношении включения декретного отпуска в трудовой стаж, женщина должна подойти к процессу оформления декрета со знанием дела, своевременно выполнив все установленные мероприятия.

Прежде всего, нужно по возможности заблаговременно получить лист нетрудоспособнос ти, лучше всего сразу после подтверждения факта беременности. Полномочиями по выдаче данных документов располагают работники роддома, женской консультации и ряда других медучреждений.

Отдельного внимания заслуживает составление заявления, которое беременная должна представить своему руководителю или другому уполномоченному лицу. Данный документ пишется на имя работодателя и оформляется в отделе кадров. Работники последнего при необходимости помогут с составлением заявления. В целом каких-то сверхсложных требований в его отношении нет. Главное, четко сформулировать причину отпуска и правильно определить его длительность.

Сроки декрета устанавливаются с учетом особенностей беременности и других важных моментов, определяемых индивидуально для конкретной ситуации. Стандартно отпуск дается с 28-30 недели беременности, и это отмечается в листе нетрудоспособнос ти.

Дополнительно должно быть составлено второе заявление с запросом предоставления полагающейся финансовой помощи. Вместе с этим заявлением подается больничный лист, а также справка, полученная в женской консультации.

В конце документа стандартно указывается дата его составления, а сама бумага удостоверяется подписью заявителя.

Важно понимать, что женщины располагают правом получения оплачиваемого и в целом гарантируемого декретного отпуска только в случае официального трудоустройства и при наличии трудового договора.

После завершения декрета, родитель может взять дополнительный отпуск для ухода за ребенком до достижения последним 1,5-3-летнего возраста. При этом правом получения такого отпуска располагает не только мать, но и отец, а также другие опекуны ребенка, по факту занимающиеся уходом за ним.

Образец заявления на декретный отпуск

Порядок исчисления трудового стажа при следующих беременностях

Как отмечалось, первый декретный отпуск включается как в трудовой стаж по специальности, так и в общий рабочий стаж в целом. При этом законодательными нормативами определена возможность как использования всего срока сразу, так и частичного применения данного периода.

В случае ухода в декрет при второй и следующих беременностях, дни, проведенные в отпуске, будут включаться в трудовой стаж частично. В данном случае порядок расчета определяется индивидуально для конкретной ситуации.

Закон сохраняет за женщиной возможность подработки во время декретного отпуска при условии осуществления трудовой деятельности на дому либо в течение неполного рабочего дня. Права получения денежной помощи от государства женщина, при этом, не лишается. Место на предыдущей работе за ней также сохраняется.

В связи с последними изменениями в законодательстве, информация в статье могла устареть!

Наш юрист бесплатно Вас проконсультирует — напишите вопрос в форме ниже:

Понравилась статья?
Сохраните, чтобы не потерять!

О admin

x

Check Also

Загранпаспорт без прописки (регистрации) — можно ли получить, без регистрации по месту пребывания

В соответствии с законодательством РФ, любой гражданин нашей страны имеет право на получение загранпаспорта. При отсутствии постоянной прописки заявитель может предоставить в органы МВД данные ...

Принципы гражданства РФ — что это такое, основные, не относится

Понятие гражданства подразумевает под собой правовые отношения человека и государства, принадлежность личности к конкретному общественному образованию. Это совокупность прав и свобод, обоюдной ответственности и обязательств. ...

Кому положена ипотека под 6 процентов — претенденты, условия и нюансы

С начала принято несколько законодательных актов, направленных на социальную поддержку семей, имеющих двоих и более детей. Политика государства направлена на повышение рождаемости и оказание адресной ...

Дополнительный отпуск за вредные условия труда — кому и сколько полагается

В общее понятия условий труда входят такие факторы, которые непосредственно либо косвенно, воздействуют на здоровое состояние трудящегося. Безопасной является такая организация трудовой деятельности, которая не ...

Завещание на квартиру плюсы и минусы

Закон сохраняет за каждым дееспособным и психически здоровым человеком право самостоятельного принятия решения о дальнейшей судьбе принадлежащей гражданину собственности после его смерти. Для реализации этого ...

Если не вписан в страховку, какой штраф придется заплатить

Оформление полиса ОСАГО на сегодняшний день является обязательным условием для каждого автовладельца, что оговаривается законодательством. Существует несколько вариантов документов. Каждый из них четко оговаривает, кто ...

Какие документы нужны для продажи дома — полный перечень!

Процедура продажи дома требует наличия у собственника не только соответствующих знаний в отношении порядка проведения данного мероприятия, но и ряда необходимых документов и справок. Далее ...

Как не платить алименты законным способом — советы юристов!

Если родители разводятся, по закону тот, кто будет проживать отдельно от ребенка, должен оказывать ему финансовую поддержку, регулярно перечисляя установленную судом сумму. В этом суть ...

Как написать исковое заявление в суд — подробная инструкция!

Написание искового заявления – один из важнейших этапов подготовки к предстоящему судебному производству. При желании гражданин может обратиться к квалифицированно му юристу, который за определенное ...

Компенсация по вкладам 1991 года — размер выплат, пакет документов

Один из главных героев фильма Иван Васильевич меняет профессию призывал советских граждан хранить деньги в сберегательной кассе. Однако ни он, ни другие жители СССР тогда ...

Заявление об уточнении исковых требований — правила составления!

Истец, при появлении такого желания и необходимости, может обратиться в судебную инстанцию с заявлением об уточнении требований, предъявленных в иске, уже принятом к рассмотрению судом. ...

Как вступить в наследство после 6 месяцев — подробная информация!

По закону гражданин, являющийся наследником, должен принять полагающуюся ему долю имущества в течение 6-месячного срока после смерти наследодателя. Для этого наследник обращается к нотариусу, осуществляющему ...

Ипотека для молодых специалистов — участники и условия

С учетом того, сколько молодых людей выпускается в большую жизнь высшими, средними и специальными учебными заведениями каждый год, можно предположить, что вопросы по ипотечному кредитованию ...

Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день ТК РФ — оплата и тонкости

Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день – это гарантированная компенсация, предоставляемая работнику за неучитываемую переработку. В этом главное отличие ненормированного дня от сверхурочной работы, хотя ...

Сроки давности привлечения к уголовной ответственности — подробная информация!

Под сроком давности подразумевается окончание определенного временного периода после совершения лицом преступного действия. Говоря более доступным языком, это наступление того момента, после которого гражданин, совершивший ...

Наследство после смерти мужа — правила получения!

Смерть супруга сопровождается не только крайне грустными эмоциями, горем и переживаниями об утрате, но и рядом чисто формальных обстоятельств, среди которых одним из наиболее значимых ...

Долговая расписка в получении денежных средств образец

Составление расписки – один из традиционных и наиболее часто использующихся методов удостоверения факта передачи денежных средств в долг. В дальнейшем, если должник начнет пытаться уклониться ...

Исковое заявление о защите прав потребителей образец, правила составления, практика!

Покупая какой-либо товар или заказывая любую услугу, гражданин становится потребителем и получает определенные права, нарушение которых со стороны продавца или исполнителя работы может стать поводом ...

При разводе как делятся кредиты — узнай подробно!

Положения в отношении совместной собственности супругов и ее раздела в случае расторжения брака определены пунктами 39-й ст. действующего Семейного кодекса. В целом законодатель относит к ...

Справка об отсутствии гражданства другого государства — как получить, где взять, для госслужащих

Если у человека имеется статус гражданина России или другого государства, то это вполне законно и даже необходимо. Но если вы не из таких лиц, тогда ...

Какие документы нужны для прописки (регистрации) в частном доме — в МФЦ, ребенка, в деревне

Регистрация по месту жительства — обязательное условие проживания на территории России. Имея прописку, жилец получает возможность пользоваться услугами социальных, медицинских, образовательных организаций, расположенных в этом ...

Задержка зарплаты — подробная информация о правах работника и ответственности работодателя!

Не так страшно, когда работодатель задерживает выплаты по зарплату на день, два или неделю. Но что делать, если работники не видели ее уже более двух ...

Какие документы нужны для приватизации муниципальной квартиры — узнай подробно!

Под приватизацией муниципальной квартиры следует понимать передачу объекта недвижимости в частную собственность физического либо юридического лица. Процесс приватизации имеет множество нюансов и особенностей. Отдельного рассмотрения ...

Задержка заработной платы трудовой кодекс — юридическая практика!

От финансовых трудностей, к сожалению, не застрахован никто. Не являются исключением частные предприниматели, государственные компании и даже огромные корпорации – в один прекрасный момент ситуация ...

Рейтинг@Mail.ru